O Comitê de Gestão de Espaços FÃsicos e Acessibilidade atualmente tem seus membros integrados pela Portaria nº 1.144, de 13 de setembro de 2022, vinculado à Reitoria, estabelecido no Sistema de Governança Institucional da º¬Ð߲ݴ«Ã½, Resolução nº 311-COUN/º¬Ð߲ݴ«Ã½, de 14 de novembro de 2023, com a finalidade de promover da melhor forma a gestão dos espaços fÃsicos e da acessibilidade dentro da º¬Ð߲ݴ«Ã½.
As competências especÃficas do CGEFA são: Elaborar o Plano Diretor de Desenvolvimento dos º¬Ð߲ݴ«Ã½ da º¬Ð߲ݴ«Ã½, com diretrizes de uso e ocupação do território, de modo a assegurar o conforto ambiental e sustentabilidade das edificações e dos espaços exteriores, a preservação de áreas de interesse ecológico e o equilÃbrio na distribuição espacial de áreas verdes, áreas de lazer e das áreas de convivência; propor normas para utilização dos espaços fÃsicos da º¬Ð߲ݴ«Ã½; realizar ações que objetivem eliminar as barreiras de natureza arquitetônica, comunicacional, pedagógica, instrumental, legal (polÃticas) e atitudinal; produzir relatórios acerca da acessibilidade e do uso dos espaços fÃsicos institucionais para ajustes do PDI e dos Planos Diretores; promover a interlocução com grupos de pesquisa e especialistas da º¬Ð߲ݴ«Ã½ na análise e elaboração de proposta com uso de tecnologias e inovações para melhor uso da acessibilidade dos espaços fÃsicos e opinar em assuntos de atuação do Comitê.
O CGEFA é composto pelos seguintes membros: Pró-Reitor de Administração e Infraestrutura; Pró-Reitor de Planejamento e Orçamento e Finanças; Pró-Reitor de Assuntos Estudantis; Pró-Reitor de Gestão de Pessoas;Ìý Diretor da Agetic; Diretor de Desenvolvimento Sustentável; Diretor de Avaliação Institucional e Diretores das Diretorias da Pró-Reitoria de Administração e Infraestrutura.
Para consultar as competências do CGEFA na Ãntegra acesse: AbrirÌýÌý Download
PLANO DE GESTÃO CGEFA 2024
O CGEFA aprovou para o ano de 2024 um plano de trabalho para conduzir as atividades relacionadas a utilização dos espaços fÃsicos e da acessibilidade, propondo e revisando normas, alinhado ao acompanhamento das ações desenvolvidas com a emissão de relatórios acerca da acessibilidade e uso dos espaços institucionais para ajustes no PDI e nos Planos Diretores;
- Calendário de Reuniões Ordinárias do Comitê em 2024:
- 20ª Reunião – 15 de março (sexta-feira);
- 21ª Reunião – 19 de junho (quarta-feira);
- 22 Reunião – 27 de setembro sexta-feira); e
- 23ª Reunião – 23 de novembro (quarta-feira).
Para consultar o Plano de Gestão CGEFA 2024 na Ãntegra acesse: AbrirÌýÌý ¶Ù´Ç·É²Ô±ô´Ç²¹»åÌý
PLANO DE FUGA – PREVENÇÃO CONTRA INCÊNDIOS 2020-2024
Com o objetivo da preservação da vida, do meio ambiente e do patrimônio, de acordo com o Plano de Desenvolvimento Institucional, a º¬Ð߲ݴ«Ã½ elaborou um Plano de Fuga contendo orientações para melhorar a consciência prevencionista dos servidores da Instituição, por meio da legislação atualizada, com vistas à prevenção de incêndios e acidentes.
TO Plano possui os seguintes objetivos: fornecer noções gerais para proteção da vida dos ocupantes das edificações e áreas de risco na º¬Ð߲ݴ«Ã½, em caso de incêndio; dificultar a propagação do incêndio, reduzindo danos ao meio ambiente e ao patrimônio; proporcionar noções sobre meios de controle e extinção do princÃpio ao incêndio; dar condições de acesso para as operações do Corpo de Bombeiros; e manter a ordem e a continuidade dos serviços na Instituição.
Este Plano está de acordo com as Normas Técnicas do Corpo de Bombeiros Militar do Estado de Mato Grosso do Sul (CBMMS-http://sistemas.bombeiros.ms.gov.br/arquivos/dat/ normastecnicas.xhtml) e as Normas Brasileiras (NBR) da Associação Brasileira de Normas Técnicas (ABNT).
Para consultar o Plano de Fuga – Prevenção Contra Incêndios 2020-2024 na Ãntegra acesse: | Abrir | Ìý ¶Ù´Ç·É²Ô±ô´Ç²¹»åÌý |
PLANO DE ACESSIBILIDADE (2020 – 2024)
Aprovado pela Resolução nº 124-CD/º¬Ð߲ݴ«Ã½, de 26 de fevereiro de 2021, o Plano estabelece uma polÃtica institucional de acessibilidade e inclusão para todos que possuem deficiências, transtornos globais do desenvolvimento e superdotação, eliminando as barreiras pedagógicas, arquitetônicas, atitudinais e na comunicação e informação e estende-se a toda comunidade universitária externa que utiliza dos serviços oferecidos pela º¬Ð߲ݴ«Ã½. Tem por objetivo garantir a acessibilidade universal dos espaços fÃsicos e dos serviços oferecidos para todos os usuários, contemplando formas de deslocamento, plataformas e modelos educacionais, informacionais e de comunicação.
Apresenta ações de curto, médio e longo prazos, e tem vigência desde sua aprovação até o prazo final do PDI (2024), com suas metas, bem como as unidades a serem envolvidas na sua implementação.
O Plano de Acessibilidade da º¬Ð߲ݴ«Ã½ está estruturado em 5 eixos estratégicos: Eixo 1 – Inclusão e permanência dos estudantes; Eixo 2 – Infraestrutura AcessÃvel; Eixo 3 – Ensino, Pesquisa, Extensão e Inovação em Acessibilidade; Eixo 4 – Acessibilidade Comunicacional e Informacional; e Eixo 5 – Gestão de Pessoas.
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